私たちと
飛鳥のミライを創りませんか?

『大和飛鳥地域』を元気にすること、それが一般社団法人大和飛鳥ニューツーリズムのミッションです。住んでいる人が誇りを持って住み続けられる場所、そして訪れてくれた人がまた訪れたいと思える場所づくりを目指しています。

主事業である『大和・飛鳥民家ステイ』を体験するために、国内から21,871名、海外からは15,164名(2011年5月から2023年7月現在まで)もの方々が飛鳥にご来訪くださいました。また、UNWTO(国連世界観光機関)が観光を通じて文化遺産の保全や持続可能な開発を促進している、地域を認定するプロジェクト「UNWTOベスト・ツーリズム・ビレッジ」に、明日香村が『大和・飛鳥民家ステイ』として応募し、「地域が観光のために推進した最も革新的なコンテンツ」として世界に認識されるまでになりました。

1400年前に日本の国が始まったといわれる奈良県飛鳥地域をフィールドに、周辺地域の皆さまと力を合わせ、世界中からのお客様を家族のように迎え入れて、11年。人と人を繋ぎ、生きがいややりがいをいつまでも感じられるような取り組みになるよう心がけています。

田舎ではありますが、世界中のたくさんの方々と出会い、国際的な仕事ができるインターナショナルな環境です。地域を元気にしながら、世界との繋がりも常に感じることができます。さらに関わる方々それぞれの学びに関わり、そのお手伝いをさせていただけることは、自らの成長にも繋げることができます。飛鳥をもっと輝かせたい方、日々チャレンジし新しいことを受け入れ、前に進んでいける方のご応募をお待ちしております。

募集職種 教育旅行受入れに関わる運営スタッフ
仕事内容 民家ステイ(ホームステイ型の教育旅行)や地域独自の体験プログラムをコーディネートし、地域を活性化する仕事。

当社は、大和飛鳥地域を中心に、地域の自治体や事業所、大学や旅行会社、地域住民と共に地域振興に寄与する事業を展開しています。

主なクライアントは国内外の中高、大学生。近年はインバウンドの各種団体や個人の受入れも手がけています。

地域自治体や観光協会、商工会等と連携しながら、体験型観光事業や人材育成事業等、事業コーディネート等が業務内容となります。(例:民家ステイ事業の受入れ、観光プログラムの企画、広報資料作成、研修やイベントの企画・運営等)

応募資格 ・大学、短大、専門学校卒、以上(インターンの場合は、在学中も応募可)
・社会人経験3年以上(業種・職種は問いません)

・エクセル、ワード、パワーポイントが使える方
※事務・営業などの実務経験を活かすことができます。
※意志と意欲があれば、異分野、未経験者、副業等大歓迎

・要普通自動車運転免許(AT限定可)
※業務に運転が必須となりますので、 ペーパードライバー不可とさせていただきます。

求められるスキル 一番に人との対話の中でよりよい方向を導き出せるようなコミュニケーション力が求められます。相手の話をしっかりと聞き取り、それを実現できる方法や可能性を模索する。お客さまの考えに敬意を払い、自分の事として捉えながら物事を調整していくことも必要です。チームで働く機会が多いため、協調性のある方、屋外等での対応が多いため体力に自信のある方が向いています。
雇用形態 ・パートタイム
※大学在学中の方は、有給インターン生として経験を積んでいただくこともできます。まずは、ご相談ください。
勤務地 大和飛鳥ニューツーリズム (従業員数:5名)
奈良県高市郡明日香村島庄5番 明日香村商工会館内

車通勤可(無料駐車場あり)
橿原神宮前駅からバス20分
石舞台古墳から徒歩3分

勤務時間 週3日 (シフト制:8:00~18:00の間の決められた時間で調整、本人の希望を尊重します)※応相談・勤務時間の中で受入れに応じて変動あり
給与 パート・アルバイト:時給950円〜
※通勤手当を当社規定により別途支給
※能力・経験を考慮し、相談の上決定します(正社員登用の可能性あり)
※繁忙期(4~6月・9~11月)等、時間外の会議や週末の出勤がある場合あり
休日休暇 週休2日制(土日祝)・夏期休暇(3日)、年始年末休暇・年間休日120日以上
※繁忙期(4~6月・9~11月)等、時間外の会議や週末の出勤がある場合あり(代休を取得していただきます)
待遇・福利厚生 ・社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
・賞与(正社員登用後)
・特定退職金共済制度に加入(正社員登用後)
※上記は、フルタイム職員の待遇例です。パートタイム職員の場合には勤務日数などにより異なります。まずは下記「お問い合わせ・エントリーはこちらから」ボタンよりご連絡ください。採用担当よりご返答、または次の選考についてご案内いたします。
※取得した個人情報は採用選考にのみ使用します。
応募方法 まずは下記「お問い合わせ・エントリーはこちらから」ボタンよりご連絡ください。
採用担当よりご返答、または次の選考についてご案内いたします。
※取得した個人情報は採用選考にのみ使用します。
選考プロセス
1. 書類選考
エントリー情報をもとに、随時選考します。選考後(2週間以内)こちらよりご連絡します
2. オンライン面談・説明会
オンラインにて、実務担当者より事業や仕事内容の説明、および質疑応答などの面談を行います
3. 意思確認
オンライン面談を踏まえ、この先の選考に進まれたい方は、履歴書・職務経歴書をご提出ください。
※履歴書および職務経歴書は、手書き・PC作成どちらでも可。
4. 1次面接
実際にお会いして面接試験を行います
5. 2次面接 ※必要に応じて
状況により、お互いの業務や役割への理解を深めるため、2次面接を設ける場合があります。
6. 採用決定
入社日はお気軽にご相談ください